CRvB 22 september 2016, ECLI:NL:CRVB:2016:3534

De rechtbank heeft terecht vastgesteld dat appellant verweten gedragingen heeft begaan, of deze gedragingen kunnen aangemerkt als plichtsverzuim, of deze gedragingen appellant kunnen worden toegerekend en of de straf van voorwaardelijk ontslag niet onevenredig is. Bij nadere overweging opleggen (lagere) disciplinaire straf, betekent niet onzorgvuldig handelen college of noodzakelijkerwijs ook onvoldoende grondslag lagere straf. Vaste rechtspraak bevoegd gezag tijdens detachering.

De uitspraak op rechtspraak.nl