Rb. Rotterdam 22 augustus 2016, ECLI:NL:RBROT:2016:6495
Opzegging arbeidsovereenkomst zonder toestemming UWV van werknemer die 2 jaar ziek is.Billijke vergoeding afgewezen. Vergoeding geldt als alternatief voor vernietiging. Niet aannemelijk dat vernietiging van de opzegging geleid zou hebben tot loonaanspraak
De uitspraak op rechtspraak.nl