Rb. Amsterdam 12 juni 2012, ECLI:NL:RBAMS:2012:BX4989

Overbruggingspensioen wordt op de WW in mindering gebracht. Dat eiser door het overbruggingspensioen kon volstaan met verminderde aantal arbeidsuren bij zijn huidige baan en het dagloon op de verminderde aantal arbeidsuren is gebaseerd, doet daar niet aan af. De wet biedt door de strikte bewoordingen geen mogelijkheid om aan deze gevolgen te ontkomen.

De uitspraak op rechtspraak.nl