36488 Wet verhoging minimumloon 2024
Wijziging van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag in verband met een bijzondere verhoging van het wettelijk minimumloon met 1,2 procentpunt met ingang van 1 juli 2024 (Wet verhoging minimumloon 2024)
Fase: Stemmingen
Stukken (31)
- Verslag: Wijziging van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag in verband met de implementatie van Richtlijn (EU) 2022/2041 van het Europees Parlement en de Raad van 19 oktober 2022 betreffende toereikende minimumlonen in de Europese Unie (Pb EU 2022, L 275) (Wet implementatie EU-richtlijn toereikende minimumlonen)
- Verslag: Wijziging van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag in verband met de implementatie van Richtlijn (EU) 2022/2041 van het Europees Parlement en de Raad van 19 oktober 2022 betreffende toereikende minimumlonen in de Europese Unie (Pb EU 2022, L 275) (Wet implementatie EU-richtlijn toereikende minimumlonen)
- Verslag: Wijziging van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag in verband met de implementatie van Richtlijn (EU) 2022/2041 van het Europees Parlement en de Raad van 19 oktober 2022 betreffende toereikende minimumlonen in de Europese Unie (Pb EU 2022, L 275) (Wet implementatie EU-richtlijn toereikende minimumlonen)
- Brief: Wijziging van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag in verband met de implementatie van Richtlijn (EU) 2022/2041 van het Europees Parlement en de Raad van 19 oktober 2022 betreffende toereikende minimumlonen in de Europese Unie (Pb EU 2022, L 275) (Wet implementatie EU-richtlijn toereikende minimumlonen)
- Motie Wijziging van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag in verband met een bijzondere verhoging van het wettelijk minimumloon met 1,2 procentpunt met ingang van 1 juli 2024 (Wet verhoging minimumloon 2024)
- Motie Wijziging van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag in verband met een bijzondere verhoging van het wettelijk minimumloon met 1,2 procentpunt met ingang van 1 juli 2024 (Wet verhoging minimumloon 2024)
- Motie Wijziging van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag in verband met een bijzondere verhoging van het wettelijk minimumloon met 1,2 procentpunt met ingang van 1 juli 2024 (Wet verhoging minimumloon 2024)
- Overig: Wijziging van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag in verband met een bijzondere verhoging van het wettelijk minimumloon met 1,2 procentpunt met ingang van 1 juli 2024 (Wet verhoging minimumloon 2024)
- Verslag: Wijziging van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag in verband met een bijzondere verhoging van het wettelijk minimumloon met 1,2 procentpunt met ingang van 1 juli 2024 (Wet verhoging minimumloon 2024)
- Overig: Wijziging van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag in verband met een bijzondere verhoging van het wettelijk minimumloon met 1,2 procentpunt met ingang van 1 juli 2024 (Wet verhoging minimumloon 2024)
- Verslag: Wijziging van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag in verband met een bijzondere verhoging van het wettelijk minimumloon met 1,2 procentpunt met ingang van 1 juli 2024 (Wet verhoging minimumloon 2024)
- Nader gewijzigde motie 36488-17 Patijn over varianten voor compensatie uitwerken voor groepen waarvan de koopkracht is overschat (t.v.v. 36488-16)
- Gewijzigde motie 36488-16 Patijn over varianten voor compensatie uitwerken voor groepen waarvan de koopkracht is overschat (t.v.v. 36488-11)
- Motie (gewijzigd/nader) 36488-18 Tweede nader gewijzigde motie van het lid Patijn over varianten voor compensatie uitwerken voor groepen waarvan de koopkracht is overschat (t.v.v. 36488-17)
- Brief: Wijziging van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag in verband met een bijzondere verhoging van het wettelijk minimumloon met 1,2 procentpunt met ingang van 1 juli 2024 (Wet verhoging minimumloon 2024)
- Motie 36488-9 Flach over de lastendruk voor werkgevers in kaart brengen en voorstellen doen om deze te verlagen
- Motie 36488-14 Van Kent over uitspreken dat de regering de koppeling tussen het minimumloon en de AOW nooit moet verbreken
- Motie 36488-10 Ceder c.s. over werkgeverslasten niet meer als stoplap gebruiken om gaten in de begroting te dichten
- Motie 36488-11 Patijn over volledige compensatie van de fout van 1,3% in de berekening van de koopkracht van alleenstaanden op het sociaal minimum
- Motie 36488-8 Flach over een invoeringstoets waarin wordt ingegaan op de effectiviteit en de gevolgen voor werknemers en mkb-werkgevers
- Motie 36488-13 Aartsen over de effecten van de verzwaring van werkgeverslasten altijd berekenen en meewegen in de besluitvorming
- Motie 36488-12 Patijn over uitspreken dat de fout in de koopkrachtberekeningen van Prinsjesdag volledig gecompenseerd moet worden
- Motie 36488-15 Inge van Dijk over een analyse van de bedrijfswinsten tussen 2021 en 2023
- Nota n.a.v. het (nader/tweede nader/enz.) verslag: Aanvulling op nota naar aanleiding van het verslag (Kamerstuk 36488-6) (36488-7)
- Nota n.a.v. het (nader/tweede nader/enz.) verslag: Nota naar aanleiding van het verslag (36488-6)
- Verslag (initiatief)wetsvoorstel (nader): Verslag (36488-5)
- Advies Afdeling advisering Raad van State: 36488 Advisering Afdeling Raad van State inzake Wijziging van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag in verband met een bijzondere verhoging van het wettelijk minimumloon met 1,2 procentpunt met ingang van 1 juli 2024 (Wet verhoging minimumloon 2024)
- Koninklijke boodschap (36488-1)
- Advies Afdeling advisering Raad van State en Nader rapport (36488-4)
- Voorstel van wet (36488-2)
- Memorie van toelichting (36488-3)